Perspective de prévention des risques

Avant on était plutôt dans une perspective de répression. Si la perspective est fondamentalement différente, il faut jeter un coup d’oeil sur les articles 4 à 6 L. Il y a un travail d’investigation qui est lancé et c’est un travail qui est demandé in concreto.

Il s’agit, compte tenu des caractéristiques du métier, des bâtiments, de l’âge, du genre, etc. d’identifier tous les risques imaginables et de savoir comment les limiter voir de les supprimer. Ce job d’analyse des risques est attaché, par la loi de 1996, à la qualité d’employeur. L’employeur a, pour la mise en oeuvre de ces principes, l’obligation de créer un Service interne de prévention et de protection au travail

– lequel fera éventuellement appel au renfort d’un service externe agréé (voir les articles 33 et suivants).